220905_besimmazhiqi_kampagne-30-scaled-aspect-ratio-4-1

220905_besimmazhiqi_kampagne-30-scaled-aspect-ratio-16-7

Verwaltungsleitung im Pastoralen Raum

Das Bindeglied zwischen Pastoral und Verwaltung

Im Jahr 2018 wurde im Erzbistum Paderborn ein neuer Beruf im Pastoralen Raum eingeführt – der Beruf der Verwaltungsleitung. Die Kernaufgaben bestehen darin, leitende Pfarrer von Verwaltungsaufgaben zu entlasten und ehrenamtliche Kirchenvorstände in ihrer Arbeit zu unterstützen. Damit schaffen die Verwaltungsleitungen mehr Raum für die pastorale Entwicklung und die Seelsorge vor Ort.

Verwaltungsleitungen verstehen sich als Bindeglied zwischen Pastoral und Verwaltung. Als Verwaltungsleitung sind Sie in das Pastoralteam eingebunden und arbeiten mit den ehrenamtlichen Kirchenvorständen eng zusammen. Auf diese Weise entsteht die notwendige Nähe zu den Menschen und Themen vor Ort. Ihr Anstellungsträger ist der Gemeindeverband, der zugleich als Unterstützungsnetzwerk für Ihre Arbeit fungiert. Im Zuge des Bistumsprozess Glauben.Gemeinsam.Gestalten. wird aus den bisherigen Organisationsformen der drei Gemeindeverbände und des Erzbischöflichen Generalvikariates eine neue, zukunftsgerichtete Verwaltungsorganisation entwickelt, welche sich an den Bedürfnissen der Kirchengemeinden und des Bistums orientiert.

Zu unseren pastoralen Räumen & Gemeinden

Zu unseren Gemeindeverbänden

Die konkreten Aufgaben der Verwaltungsleitung im Pastoralen Raum umfassen im Wesentlichen:

Leitung und Organisation der Verwaltung des Pastoralen Raumes
Personalführung aller nicht pastoralen Mitarbeitenden vor Ort (u. a. Pfarrsekretariat, Kirchenmusik, Dienste für Küsterinnen und Küster, Hausmeisterinnen und Hausmeister und Reinigung)
Beratung, Unterstützung und operative Entlastung der Kirchenvorstände
Unterstützung der Kirchenvorstände in ihrer Verantwortung für das Haushalts- und Rechnungswesen, die Liegenschaften sowie Baumaßnahmen

Ein umfassende Onboarding- und Einarbeitungsprogramm trägt Sorge für eine fundierte fachliche Einarbeitung und Eingliederung in die Verwaltungsstrukturen des Erzbistums. Neben einer fachlichen Hospitation zum Kennenlernen der Abläufe und Ansprechpersonen in der Bistumsverwaltung finden regelmäßig Arbeits-/Teamsitzungen mit kollegialem Austausch, Fachtage für Verwaltungsleitungen und Fachfortbildungen statt.

Sie suchen eine Tätigkeit als Generalistin oder Generalist und verfügen über ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenzen mit einer Affinität für Pastoral- und Gemeindeleben? Außerdem verfügen Sie über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, öffentliche Verwaltung, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation wie staatlich geprüfter Betriebs- oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d)? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Bewerbungen sind über unsere Online-Stellenbörse möglich.

Sollten Sie in unserer Online-Stellenbörse aktuell keine Ausschreibungen finden, können Sie sich gerne initiativ bewerben. Bitte nehmen Sie dazu Kontakt mit den unten genannten Ansprechpersonen auf.